SoftSkill-Seminare - Schulung -Training
für soziale Kompetenz und Kommunikation

 

Werkzeuge für den systematischen Ausbau sozialer Kompetenzen



Softskills für zielorientierte Lebensplanung

Was sind Soft Skills ?

Im aktuellen deutschen Sprachgebrauch werden soziale Kompetenzen oft als soft skills, wörtlich übersetzt „weiche Fähigkeiten“ und Fertigkeiten bezeichnet.

Damit sind persönliche Eigenschaften und Fähigkeiten gemeint, die geeignet sind, individuelle Handlungsziele erfolgreich mit den Einstellungen und Werten einer Gruppe zu verknüpfen. Dies bedeutet auch, das Verhalten und die Einstellungen von Mitmenschen zu beeinflussen. Soziale Kompetenz umfasst Fertigkeiten, die für die soziale Interaktion, insbesondere auch für die wirtschaftliche Zusammenarbeit nützlich oder notwendig sind. Karriere machen selten diejenigen, die das Maximum an Fachwissen haben. Fachwissen ist wichtig, aber bei weitem nicht genug.

Es geht darum, die zwischenmenschliche Arbeit und den Kontakt zum Kunden so professionell und kompetent wie möglich zu gestalten. SoftSkills stehen für einen ganzen Katalog von Fähigkeiten, die je nach Anforderungsprofil des konkreten Berufsbildes unterschiedlich stark ins Gewicht fallen. Das Spektrum der "Soft Skills" reicht von Menschenkenntnis und Einfühlungsvermögen über Kommunikations- und Kritikfähigkeit, Visuallisierungsfähigkeiten, bis hin zum Durchsetzungsvermögen und der Fähigkeit, andere Menschen einzubinden und für ein gemeinsames Ziel zu motivieren.

Was sich in der Theorie so selbstverständlich anhört, ist ist in der Praxis oftmals ein harter Prüfstein für Ihre Karriere. Die zunehmende Komplexität wirtschaftlicher Probleme und Projekte erfordert immer mehr Entscheidungen im Team, für die Kommunikation unverzichtbar ist.

Folgende menschliche Eigenschaften sind für emotionale Intelligenz besonders wichtig:

Belastbarkeit
Wer belastbar ist, muss nicht jeden Ärger in sich hineinfressen. Belastbare Personen behalten vielmehr in Stresssituationen einen kühlen Kopf und arbeiten auch unter Zeitdruck qualitativ hochwertig. Sie können auch Niederlagen verkraften und gehen nicht immer den Weg des geringsten Widerstandes. Selbstdisziplin, geistige Konzentration, Stressresistenz und Ausgeglichenheit zeichnen den belastbaren Arbeitnehmer aus.

Durchsetzungsvermögen
Sie arbeiten zielgerichtet auf ein bestimmtes Ergebnis hin und erreichen es auch unter widrigen Umständen. Dazu brauchen Sie den Willen, sich gegen Widerstände zu behaupten, Sie müssen Angst und Unsicherheit überwinden und beharrlich sein. Das allein reicht aber nicht aus: Wer sich durchsetzen will, braucht fundierte Kenntnisse über geeignete Instrumente, Abläufe und mögliche Widerstände. Und er muss bereit sein, Konflikte durchzustehen.

Selbstbewusstheit
Können Sie Ihre Persönlichkeit selbst realistisch einschätzen? Erkennen und Verstehen Sie Ihre eigenen Gefühle, Bedürfnisse, Motive und Ziele? Sind Sie sich Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen bewusst? Sie sollten sich selbst gut genug kennen, um einschätzen zu können, wie Sie selbst in bestimmten Situationen reagieren und wo Sie noch an sich selbst arbeiten müssen.

Selbststeuerung
ist Ihre Fähigkeit die eigenen Gefühle und Stimmungen über einen inneren Dialog zu beeinflussen und zu steuern. Dank dieser Fähigkeit sind wir unseren Gefühlen nicht einfach ausgeliefert, sondern können diese selbst konstruktiv beeinflussen. Zum Beispiel können wir, wenn uns etwas wütend macht, durch unseren inneren Dialog beruhigen um dann angemessen zu reagieren.

Motivation
Sich selbst zu motivieren heißt Leistungsbereitschaft und Begeisterungsfähigkeit aus sich selbst heraus entwickeln zu können. Diese Fähigkeit ist hilfreich in schwierigen Phasen eines Projektes, oder Falle unvorhergesehner Schwierigkeiten. Wenn Sie sich selbst motivieren können, werden Sie immer wieder Kraft zum Weitermachen finden. Sie verfügen dann über eine höhere Frustrationstoleranz und können zielorientiert handeln.

Empathie
oder Einfühlungsvermögen ist das Vermögen, sich in die Gefühle und Sichtweisen anderer Menschen hinein zu versetzen und angemessen zu reagieren. Es geht darum, Mitmenschen in ihrem Sein wahrzunehmen und zu akzeptieren. Dabei heißt akzeptieren nicht unbedingt gutheißen. Andere Menschen zu akzeptieren, bedeutet ihnen mit Respekt entgegenzutreten und ihr Tun und Denken zu verstehen. Hilfreich dazu sind z.B. bestimmte Fragetechniken und Kenntnisse über die Signale der Körpersprache.

Soziale Kompetenz
ermöglicht es Ihnen Kontakte und Beziehungen zu anderen Menschen zu knüpfen und diese Beziehungen dauerhaft aufrecht zu erhalten. Wir verstehen darunter ein gutes Beziehungs- und Konfliktmanagement, aber auch Führungs- und Teamqualitäten.

Kommunikationsfähigkeit
ist die unverzichtbare Voraussetzung emotionaler Intelligenz. Die Fähigkeit, sich klar und verständlich auszudrücken und ein Anliegen deutlich und transparent zu übermitteln sowie die Fähigkeit anderen Menschen aktiv und aufmerksam zuhören zu können ermöglicht es Ihnen und Ihrem Gegenüber Inhalte zu verstehen und einzuordnen.

 


SoftSkills for You Training

In unseren Trainings vermitteln wir Ihnen die psychologischen Fundamentals, in Verbindung mit dem mächtigen Werkzeug- und Methodenschatz für die Bereiche sozialer Kompetenz, die von besonderer praktischer Bedeutung sind. Wir tun dies für Sie wahlweise im Rahmen offener Seminare in unserem Hause, oder aber durch individuelle Schulungen in Ihrem Hause, ggf. in deutscher, englischer und französischer Sprache an. Inhouse-Schulungen sind vor allem dann sinnvoll, wenn Sie beispielsweise Moderation für das Management akuter Konflikte suchen, oder besondere Terminwünsche haben.

Sie dürfen unser Veranstaltungsangebot als Excel-taugliche .csv-Datei gerne für Ihren persönlichen Gebrauch aus unserer Softskill-Seminar-Datenbank herunterladen. Die Agenda der einzelnen Seminare finden Sie auf den über das Menü erreichbaren Seiten zu den einzelnen Themen. Dort finden Sie auch Hyperlinks, die Ihnen die jeweiligen Seminarinhalte als druckfähige .pdf-Datei erschließen.

Werkzeuge für die soziale Kompetenz

Kommende Softskill-Seminare:

Dies ist ein Ausschnitt unseres Angebots. Um dieses vollständig zu durchsuchen nutzen Sie bitte die Softskill-Seminarsuche

                              
Seminarthema Niveau Dauer Anfang (9:00) Ende (16:30) Ort Preis MWSt Brutto SNr
 Konfliktmanagement Kompakt1 Tag Mon 28.05.18 09:00Mon 28.05.18 16:00 Frankfurt 1.480,00 € 281,20 € 1.761,20 € 833
 Networking Kompakt3 Tage Mon 04.06.18 09:00Mit 06.06.18 16:30 Düsseldorf 3.250,00 € 617,50 € 3.867,50 € 1016
 Networking Kompakt3 Tage Mon 11.06.18 09:00Mit 13.06.18 16:30 München 3.250,00 € 617,50 € 3.867,50 € 1106
 Teammanagement Kompakt3 Tage Mit 13.06.18 09:00Fre 15.06.18 16:30 München 2.610,00 € 495,90 € 3.105,90 € 1121
 Networking Kompakt3 Tage Mon 18.06.18 09:00Mit 20.06.18 16:30 Hamburg 3.250,00 € 617,50 € 3.867,50 € 1204
 InfoVis Kompakt3 Tage Mit 20.06.18 09:00Fre 22.06.18 16:30 München 4.540,00 € 862,60 € 5.402,60 € 1231
 Kommunikation Kompakt2 Tage Mon 25.06.18 09:00Die 26.06.18 16:30 München 2.560,00 € 486,40 € 3.046,40 € 1314
 Teammanagement Kompakt3 Tage Mon 25.06.18 09:00Mit 27.06.18 16:30 Frankfurt 2.610,00 € 495,90 € 3.105,90 € 1332
 InfoVis Kompakt3 Tage Mon 25.06.18 09:00Mit 27.06.18 16:30 Bonn 3.060,00 € 581,40 € 3.641,40 € 1346
 Networking Kompakt3 Tage Mon 25.06.18 09:00Mit 27.06.18 16:30 Frankfurt 3.250,00 € 617,50 € 3.867,50 € 1350
 InfoVis Kompakt3 Tage Mit 27.06.18 09:00Fre 29.06.18 16:30 Hamburg 4.540,00 € 862,60 € 5.402,60 € 1393
 Konfliktmanagement Kompakt1 Tag Mon 02.07.18 09:00Mon 02.07.18 16:00 Düsseldorf 1.480,00 € 281,20 € 1.761,20 € 1433
 Kommunikation Kompakt2 Tage Mon 02.07.18 09:00Die 03.07.18 16:30 Hamburg 2.560,00 € 486,40 € 3.046,40 € 1460
 Teammanagement Kompakt3 Tage Mon 02.07.18 09:00Mit 04.07.18 16:30 Düsseldorf 2.610,00 € 495,90 € 3.105,90 € 1467
 InfoVis Kompakt3 Tage Mon 02.07.18 09:00Mit 04.07.18 16:30 Frankfurt 4.540,00 € 862,60 € 5.402,60 € 1474
 Networking Kompakt3 Tage Mon 02.07.18 09:00Mit 04.07.18 16:30 Düsseldorf 3.250,00 € 617,50 € 3.867,50 € 1476
 InfoVis Kompakt3 Tage Mon 09.07.18 09:00Mit 11.07.18 16:30 Düsseldorf 4.540,00 € 862,60 € 5.402,60 € 1557
 Teammanagement Kompakt3 Tage Mon 16.07.18 09:00Mit 18.07.18 16:30 Bonn 2.160,00 € 410,40 € 2.570,40 € 1643
 Teammanagement Kompakt3 Tage Mit 18.07.18 09:00Fre 20.07.18 16:30 Hamburg 2.610,00 € 495,90 € 3.105,90 € 1666
 Kommunikation Kompakt2 Tage Mon 23.07.18 09:00Die 24.07.18 16:30 Düsseldorf 2.560,00 € 486,40 € 3.046,40 € 1735
 InfoVis Kompakt3 Tage Mon 23.07.18 09:00Mit 25.07.18 16:30 Bonn 3.060,00 € 581,40 € 3.641,40 € 1752
 Teammanagement Kompakt3 Tage Mit 25.07.18 09:00Fre 27.07.18 16:30 Berlin 2.610,00 € 495,90 € 3.105,90 € 1773
 Teammanagement Kompakt3 Tage Mon 30.07.18 09:00Mit 01.08.18 16:30 Frankfurt 2.610,00 € 495,90 € 3.105,90 € 1860
 Kommunikation Kompakt2 Tage Mon 06.08.18 09:00Die 07.08.18 16:30 Hamburg 2.560,00 € 486,40 € 3.046,40 € 1930
 Konfliktmanagement Kompakt1 Tag Don 09.08.18 09:00Don 09.08.18 16:00 München 1.480,00 € 281,20 € 1.761,20 € 1978
 Networking Kompakt2 Tage Mon 13.08.18 09:00Die 14.08.18 16:30 Bonn 2.650,00 € 503,50 € 3.153,50 € 2025
 InfoVis Kompakt3 Tage Mon 13.08.18 09:00Mit 15.08.18 16:30 Düsseldorf 4.540,00 € 862,60 € 5.402,60 € 2043
 Networking Kompakt3 Tage Mon 13.08.18 09:00Mit 15.08.18 16:30 München 3.250,00 € 617,50 € 3.867,50 € 2045
 Networking Kompakt2 Tage Don 16.08.18 09:00Fre 17.08.18 16:30 Berlin 3.250,00 € 617,50 € 3.867,50 € 2094
 Kommunikation Kompakt2 Tage Mon 27.08.18 09:00Die 28.08.18 16:30 Frankfurt 2.560,00 € 486,40 € 3.046,40 € 2242

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